Лондон — это не только красивый туристический город, который может похвастаться изысканной архитектурой, красивыми видами и интересными историями прошлого. Это мегаполис индустриального могущества и борьбы за хорошую жизнь людей.
Среди улиц Ист-Энда когда-то работала известная фабрика «Bryant and May». Ее история не только об изготовлении спичек, но и о промышленном прорыве, социальной несправедливости, силе женщин и начале трудового движения в стране. Далее на london1.one.
История основания
Компанию «Bryant and May» основали в 1843 году квакеры Вильям Брайант и Фрэнсис Мэй. Сначала они продавали товары широкого потребления, а в 1850 году компания начала сотрудничество со шведским производителем спичек Иоганном Эдвардом Лундстремом, чтобы охватить часть рынка, ведь каждый день в Великобритании, по оценкам, использовалось около 250 миллионов спичек. Первый заказ был сделан на 10-15 упаковок по 720 000 спичек, то есть 50 коробок по 100 спичек в каждой и объемы производства спичек ежегодно росли. Партнерство также стало успешным и позже было решено объединиться с отдельной компанией, принадлежавшей Брайанту. По своим религиозным убеждениям они решили производить безопасные спички.
В 1861 году Брайант перенес предприятие в Боу, восточный Лондон. Здание бывшей свечной фабрики снесли и построили новую фабрику в псевдовенецианской стиле. Это предприятие стало самым крупным в Лондоне и было оснащено 25 паровыми двигателями для механизации производства. На соседнем участке построили лесопильню, чтобы производить шины из импортированной канадской сосны.
Условия труда и забастовка рабочих
К 1880-м годам в компании «Bryant and May» работало около 5000 человек, из которых от 1200 до 1500 были женщинами. Также работало много девочек от 14 лет, живших в бедных районах Ист-Энда. Зарплата была достаточно разной и зависела от проделанной работы. Смена чаще всего была десятичасовой, но были высокие штрафные санкции. За минимальные нарушения, например, неряшливый верстак, грязные ноги или разговоры во время работы, урезали заработную плату. Большинство рабочих были босиком, ведь обувь была слишком дорогой.
Еще одной проблемой для рабочих была «phossy jaw», ведь у людей, работавших на заводе, часто диагностировали окаменевшую челюсть, заболевание, которое все знали как фосфорный некроз. При такой болезни отмирала костная ткань, что сопровождалось неприятными выделениями. Это было профессиональное заболевание людей, работавших с белым фосфором без защиты. Руководство о проблеме знало, и если работник жаловался на зубную боль, то ему сразу удаляли зубы или увольняли.
Проблемы достигли апогея, когда в июле 1888 года уволили одного из рабочих. В дело вмешалась общественная активистка Анни Безант и член парламента Чальз Брэдло. Произошла большая огласка и работницы объявили забастовку. Этот протест был одним из самых известных в Лондоне, который начал «новое профсоюзное движение». Из-за шума, огласки на весь город и критики, руководство наконец согласилось на условия бастующих, которые хотели увеличения оплаты труда, отмены штрафов, безопасных условий работы, отдельное помещение для принятия пищи вдали от загрязненного заводского цеха.
Новые реформы и закрытие фабрики
После забастовки на фабрике «Bryant and May» начали проводить реформы. В 1900 году компания перешла на безопасный фосфор. В 1901 году глава призвал запретить токсичный белый фосфор. Такая альтернатива означала менее ядовитые спички, но более дорогие. В конце концов, парламент принял Закон, запрещающий использование белого фосфора в спичках после 31 декабря 1910 года. Также завод модернизировали и стали использовать электрические машины для упаковки спичек. Расширяли и ассортимент, производя зажигалки и бытовые товары. В 1920-х годах завод начал размещать рекламу, то есть заказанные изображения на коробках.
После Второй мировой войны популярность спичек начала снижаться из-за зажигалок и электрических приборов. Предприятие постепенно теряло доходы и в 1979 году производство прекратилось. С того времени территорию фабрики переоборудовали в жилой комплекс «Bow Quarter», сохранивший исторические элементы, например, оригинальные ворота.
Наследие
Фабрика «Bryant and May» оставила глубокий след в истории Лондона, а забастовка 1888 года изменила трудовое законодательство и вдохновила профсоюзы по всей Великобритании. Застройки остались памятником архитектуры, а бренд «Bryant and May» продолжает существовать, хотя изготовление спичек сократилось. Стоит отметить, что в музее «Museum of London» сохранены артефакты завода — коробки спичек и документы по забастовке. Прошлое фабрики часто упоминают на различных выставках и во время культурных событий.
Таким образом, история «Bryant and May», в частности забастовка рабочих, стала выдающимся событием, изменившим ход истории, а фабрика стала неотъемлемой частью наследия мегаполиса. Это не только о промышленном развитии Лондона, но и о смелости объединившихся женщин, чтобы изменить собственную жизнь. Работа фабрики и происходящие там события напоминают современникам о важности достойных условий труда.
Использованные источники: